La Prosperidad se puede definir como una ecuación en la que Prosperidad = Dinero + Felicidad + Sostenibilidad, según Ethan Willis y Randy Garn*

Leyendo su artículo en Business Know-How me salta a la cabeza la reflexión de que si todas las recetas de la felicidad, la prosperidad y ganar dinero son más o menos parecidas, ¿por qué sigue habiendo cabida para nuevas fórmulas diferentes en forma pero no en fondo? En este caso (y seguro que muchos más habrá), me llamó la atención el hecho de que cada uno de los 6 pasos que plantean para alcanzar la prosperidad, se pueden aplicar casi en cualquier ámbito de la vida, bien sea a nivel personal o profesional, a las empresas, a los proyectos, a los equipos, etc.

Antes que nada, es imprescindible destacar que tanto el dinero (lo que necesitas) como la felicidad, son conceptos personales y por ende subjetivos. Para medir la sostenibilidad proponen 3 preguntas: ¿Me siento bien con ésto?; ¿Seré capaz de mantener el esfuerzo requerido?; ¿Es ético, responsable y bueno para los demás?; si respondes de manera afirmativa a las tres, casi con seguridad, la prosperidad que estás buscando es sostenible.

Aunque sé que no hay recetas mágicas porque al fin y al cabo el cambio no puede venir de fuera, sino que está en ti mismo, me ha gustado la propuesta de 6 prácticas de estos señores:

Encuentra tu punto Polaris. Así como en astronomía hay una sola estrella polar (polaris en inglés) que marca el verdadero norte, tu punto polaris personal debe guiar todos tus pasos y ser un punto focal único que te sirva para saber si vas en la dirección correcta. A mi entender, encontrar tu propia estrella polar debe ser uno de los puntos mas difíciles de lograr, así que a sacar el telescopio ya!

Busca el balance entre el dinero y la felicidad. Lo importante no es hacer dinero, sino que lo que haces, basado en tu estrella polar, se convierta luego en tu fuente de ingresos.

Aprende de tu yo interior. Es un círculo infinito, mientras más ganas con tu corazón, más fuerte es tu ventaja competitiva y potencial para seguir ganando.

Enfócate en lo que ya tienes. Sé consciente de lo que llevas en tu mochila y no pienses en lo que te falta, así que concéntrate en tus conocimientos, experiencia, contactos, vivencias y todo eso que te hace único ante los demás… verás como el vaso se ve mas lleno.

Crea un plan y comprométete con él. La única forma de saber si estás cumpliendo tus metas es fijando objetivos y marcando tus logros, para eso, el plan debe estar escrito y hay que revisarlo cada día.

Mantente en acción. El plan no es nada si está ahí para recoger polvo, así que no lo puedes retrasar, hay que moverse rápido y con eficiencia para poder fluir. Pero eso sí, no olvides que a tu alrededor hay gente dispuesta a apoyarte y motivarte cuando pierdas la fe y tu ánimo decaiga, porque esto también pasa y no todo es color de rosa en el camino.

Cuando comencé a escribir este artículo, me propuse mantener muy claro qué cosas eran mis propias reflexiones y cuáles eran copia literal, pero al final no lo logré y mezclé ambas, así que este post es el resultado de mis reflexiones sobre la marcha, de una traducción MUY libre del artículo original en inglés.

Buen finde!

Ethan Willis y Randy Garn* son los cofundadores de Prosper

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si solo hay que…

• Decir “gracias” cuando alguien sostiene la puerta
• Dejar que la gente salga del ascensor antes de salir corriendo como un caballo desbocado
• Preguntar “¿tienes un minuto?” antes de comenzar a hablar como un loco cuando se llama a alguien por teléfono.
• Estar seguro que la otra persona ha dicho “sí, tengo un minuto” antes de comenzar a hablar como un loco cuando se llama a alguien por teléfono.
• Dar un firme apretón de manos (solo firme, no que le rompas la mano a la otra persona), evita la mano de pescado muerto, cuando saludas o conoces a alguien.
• Cuando le preguntas a alguien ¿Cómo estás?, estar preparado para escuchar realmente con atención, si no, no preguntes, solo di hola.
• Ser agradable y educado, no hay que perder las maneras nunca y mucho menos insultar o humillar a nadie (sobre todo porque nunca sabes las vueltas que da la vida)
• Vestir una corbata alguna vez (no cuentan las bodas)
• Escribir notas manuscritas y enviarlas por correo (si conoces a la persona, claro está)
• Dar las gracias, si es posible por escrito, cuando te invitan a una velada
• Decir la verdad, es la única forma de no tener que andar recordando cosas.
• Quitarse el bluetooth de la oreja si no se está usando.
• Nunca llevar ningún aparato tecnológico atado al cinturón.

¿Qué más se os ocurre?

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Hace poco estuve de visita en un sitio fascinante, donde la creatividad y el buen rollito flotaban en el aire, pero algo que realmente me llamó la atención fue un cuadro collage realizado por niños, en el que se representa la península de La Coruña, sus sitios emblemáticos y su vida cotidiana.

Al ver la obra me resultó inevitable pensar en todo lo que somos capaces de crear cuando colaboramos sin intereses ocultos, cuando abrimos nuestra mente a aceptar el aporte de los demás y unirlo al nuestro propio. Casi con seguridad, un niño solo no habría sido capaz de crear un cuadro con tantas sensaciones escondidas.

Tenemos que dejar el “YO” a un lado, pero además de verdad, y comenzar a trabajar con el “NOSOTROS”, para eso está la tecnología (vídeo conferencias, llamadas ip, edición de documentos en línea, etc.)

Es la única forma de que podamos hacer cosas flipantes, de hacer cosas grandes y con trascendencia. Si cada uno aporta de forma desinteresada, cobrará vida el concepto de que 1 + 1 no son 2, sino 4 o más.

Si aplicásemos esta forma de pensar a la visión que tenemos sobre la crisis, a la visión que tenemos sobre el empleo, a la visión que tenemos sobre nuestras empresas, y en definitiva, a la visión que tenemos sobre nuestras propias vidas… ¿Cuánto seríamos capaces de cambiar?

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Dicen por ahí que todos tenemos una oportunidad para soñar, pues bien, establecer el objetivo es tu momento; una oportunidad única para soñar y además hacerlo en grande.

Explota al máximo tu imaginación y plantéate el objetivo que quieras; ya llegará el momento de dejar de soñar para realizar el plan estratégico que te permita alcanzarlo (tu sueño, tu objetivo).  Eso sí, no te quedes soñando mucho tiempo, porque entonces estarás perdiendo el tiempo necesario para poder cumplir tu sueño.

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Hace unos días estuve conversando con un amigo emprendedor que afirmaba “En España nos sobra el talento, lo malo es que no nos lo creemos”  Es una frase cargada de sabiduría con la que estoy totalmente de acuerdo.  Así que esta frase me hizo reflexionar sobre la necesidad de conocer mejor nuestras capacidades para saber en qué somos realmente buenos… pero esto puede resultar tremendamente complicado.

Primera tarea, comenzar a ser muy sincero contigo mismo y no tener miedo de tus propios fantasmas.  Buscar tu verdad no solo es conocer tus defectos, esto es mil veces más fácil que encontrar nuestras verdaderas virtudes.

Tampoco creíamos que éramos capaces de ganar el mundial.

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Hay veces que en la vida aparecen personas que con propiedad o no, les toca juzgar tu trabajo.  Este juicio, como la mayoría de las veces,  se lleva a cabo sobre bases subjetivas que responden al criterio de la persona que lo realiza, esté capacitada para ello o no.  Esto influye no solo en tu rendimiento sino que también puede tocar tu autoestima, sobre todo si el resultado de la evaluación no es el que esperas, porque estás midiendo con un rasero diferente al de la otra persona, lo cual es bastante común.

Pero peor aun puede ser todo esto cuando el encargado de evaluar tu trabajo eres tú mismo. Soy un fiel defensor de la auto evaluación como medio para mejorar aquellos aspectos que puedan estar frenando tu desarrollo personal y profesional, pero antes de examinarte, no olvides nunca tener claros cuáles son los criterios (en números) que vas a aplicar, si no lo haces, corres el riesgo de ser muy duro contigo mismo y anular todo lo bueno que con total seguridad has hecho.

También es importante que te detengas a pensar cuál es el fin último de tu trabajo y definir hasta dónde quieres llegar. Dibuja un camino en el cual haya diferentes áreas de actuación que a su vez tendrán objetivos medibles que te permitan revisar si lo estás haciendo bien. Pero al final de todo, lo importante es que no te obsesiones con la evaluación, porque al fin y al cabo, siempre estarás a tiempo de ir corrigiendo la desviación de la ruta trazada.

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Hacer algo flipante no significa tirarte en paracaídas si tienes vértigo, o entrar en catarsis haciendo bunjee (puenting), no es atreverte a cruzar la calle Ginza de Tokyo fuera del paso de peatones ni nada por el estilo; sino lograr hacer cosas que de alguna manera creías que eras incapaz de lograr. Aquí lo interesante es hacer cosas que te obliguen a rebasar tus límites y convicciones.

Por ejemplo, cantar una canción en público… podrás pensar que no cantas bien, que no tienes oido musical, que tu voz es horrorosa, etc. El asunto es que todas estas convicciones te producen un miedo tremendo. Sin embargo, creo que si lo haces, aunque te mueras del miedo, siempre habrá alguien que te admirará por haberlo hecho, bien sea por lo bien que cantas o por lo valiente que eres.

flipar. *

(Del ingl. amer. to flip, agitar, sacudir).

2. intr. coloq. Estar o quedar entusiasmado. La gente flipaba con la música. U. t. c. prnl.

3. intr. coloq. Agradar o gustar mucho. Me flipan las motos.

* Según el Diccionario de la Real Academia Española

Para hacer cosas flipantes, piensa en las actividades que más admiras en tus amigos y entorno más cercano e inténtalo tú… no sé, escribir un libro aunque no seas escritor, vender aunque no seas vendedor, cantar aunque no seas cantante y así cualquier otra cosa que te hayas quedado con ganas de hacer.

Lo importante en todo esto es que flipes tú contigo mismo… si lo logras, verás que hay alguien que flipará junto a tí y pensará ¡que eres genial!

¿O acaso el mundo de los “fantásticos” está reservado a unos pocos?

Ahora lleva esta filosofía a tu mundo laboral y después me cuentas cosas.

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Cuando somos negativos pensamos que la vida es muy dura, que las cosas simplemente suceden y que hay que aguantar lo que venga porque así es como nos lo mandan.  Muchas veces me habéis oído comentar aquello de “ten cuidado con lo que deseas porque se puede convertir en realidad” y esto es tan real que sin ánimos de caer en lo místico, se puede volver contra nosotros mismos.

En cambio cuando pensamos de forma positiva y nos imaginamos un estado x de bienestar, las cosas vienen por sí solas, ya que nuestra forma de ver la vida influye directamente en nuestra creatividad, productividad, ganas de hacer cosas y relaciones con otras personas.  Por eso es importante actuar desde la visión positiva de nuestro pensamiento, nos hará sentir mejor y además creará el ambiente adecuado para que las cosas sucedan.

Un truco para cambiar la forma de pensar es parar de negarnos opciones.  Si creemos que la posibilidad de cambiar el mundo no es para nosotros, nunca intentaremos cambiarlo.  Lo mismo ocurre con cosas a pequeña escala.

¿Se os ocurren ideas para cambiar el mundo?

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Lo importante no es intentar ser creativo sino buscar ser auténtico, con lo cual lo demás vendrá solo.  Cuando estudiaba música en el conservatorio comprendí que la creatividad es algo que tiene sus reglas.  En este caso reglas de armonía, de contrapunto y otras más  que tienen que ver con las reglas de composición; cabe entonces preguntarse si no somos libres de componer exactamente como nos dé la gana.  Por supuesto que sí, pero cuando se conocen las reglas es más fácil transgredirlas; así cuando un maestro de música te dice que determinadas notas son disonantes entre sí, pues te será más fácil componer algo disonante.

No nos engañemos, para hacer música hay que entrenarse, mientras más compones más fácil es componer, mientras más tocas más fácil es tocar y así en todos nuestros campos de acción.

De esta manera, para ser creativos debemos buscar la forma de ejercitar nuestra creatividad todos los días, escribiendo notas, dibujando papeles, intentando hacer algo acojonante y rompiendo cada día tus propios esquemas y las reglas aprendidas.

Por supuesto habrá gente a la que le gustarán tus cosas y otra a las que no, pero lo más importante de todo esto es que te gusten a ti, así te sentirás grande y al mismo tiempo ejercitarás la creatividad.

Por eso yo me apunto a un bombardeo, intento aprender las reglas de muchas cosas aunque después termine como aprendiz de mucho y maestro de poco… pero en fin, es parte de mi mundo y estoy contento por eso… ¡y lo grande que es!

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Hace unos días, un twittero a quien sigo, publicó una frase que me encantó: “Lo malo de la asertividad es el tiempo que hay que dedicarle a encontrar las palabras”.

Esta frase ha estado dando vueltas en mi cabeza durante unos días, y la verdad es que he estado profundizando en ella.   La “asertividad” es una palabra que no existe en el diccionario de la Real Academia y que por cierto, mientras escribo este post, mi Word se encarga de marcármelo como error ortográfico una y otra vez.  Sin embargo, la palabra ASERTIVIDAD ha penetrado en nuestro lenguaje de una forma tremenda, tanto que hay libros escritos sobre asertividad.  Perdonadme que escriba tantas veces la palabra, pero mola ver cómo aparece subrayada en rojo.  Jejeje.

En la entrevista de trabajo que me hicieron para entrar en mi último empleo, el entrevistador me dijo varias veces que una de las principales habilidades para el puesto era ser “asertivo”, así que me compré un libro sobre cómo serlo en “n” días y lo leí… la verdad es que me lo pasé en grande, sobre todo leyendo los ejemplos de cómo no actuar, es que de verdad cuando quieres mandar a alguien “al carajo” y tienes que pensar en cuestión de nanosegundos cómo hacerlo para ser asertivo, puede ser que suenes totalmente falso, un poco así como esas palabras tipo “pamplinas” o “recórcholis”

Supongo que para ser totalmente asertivo en ambientes hostiles, habrá que cumplir algunas reglas, entre ellas: no perder nunca la calma, asumir que los insultos que te están diciendo no son contra ti directamente y pensar que no importa que la persona que tienes enfrente a ti esté perdiendo los papeles… ya los encontrará.

Creo que la situación ideal sería que todos, absolutamente todos fuéramos 100% asertivos, pero es verdad también que las conversaciones serían muchísimo más largas de lo que normalmente podrían ser, las reuniones en la empresa ni te digo (sobre todo por mantener la compostura) y ya las peleas familiares o con amigos o con tu pareja, no serían lo mismo.

Por supuesto que tengo clarísimo que ser “asertivo” no es ser hipócrita ni mucho menos, según la wikipedia:

“como estrategia y estilo de comunicación, la asertividad se diferencia y se sitúa en un punto intermedio entre otras dos conductas polares: la agresividad y la pasividad (o no-asertividad). […] Es una forma de expresión consciente, congruente, clara, directa y equilibrada, cuya finalidad es comunicar nuestras ideas y sentimientos o defender nuestros legítimos derechos sin la intención de herir o perjudicar, actuando desde un estado interior de autoconfianza, en lugar de la emocionalidad limitante típica de la ansiedad, la culpa o la rabia”.

Pero todo esto me sigue pareciendo un concepto subjetivo que tendrá sus matices dependiendo de la actitud de la otra persona participante en la comunicación; porque lo que sí está claro es que nunca sabremos al 100% cuál es el concepto que esta otra persona tiene sobre la asertividad… es más, no sabemos ni siquiera si él o ella sabe que existe algo parecido.

Durante este período de entrenamiento me dedicaré también a investigar sobre la asertividad, pero mientras tanto @rahego cuanta razón tienes… lo malo es el tiempo que le tienes que dedicar a encontrar las palabras.

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